Część II zarządzanie
Ten punkt ma przekonać bank i inwestorów że "stoimy twardo na ziemi", i że mamy jasno wyznaczone cele na przyszłe działanie naszej firmy. Musimy więc zaprezentować dokładnie schematy mające w przyszłości kierować naszym przedsiębiorstwem zaczynając od właścicieli a na pracownikach kończąc. Do planu należy dołączyć CV wszystkich pracowników, a następnie określić również prawa i obowiązki zarządu, który powinien składać się z najstarszych, najbardziej doświadczonych osób, które sprawdziły się w trudnych sytuacjach.. Tworząc tą część powinniśmy przekonać inwestorów o zgranym i skutecznym zespole który będzie pracował w naszej firmie, dlatego dobrze jest wypisać osiągnięcia przyszłych pracowników firmy, ich ukończone studia i kursy a przede wszystkim rezultaty ich dotychczasowej pracy. Należy również przedstawić konsultantów, doradców i innych osób które będą zaangażowane w przedsięwzięcie. Możemy również dołączyć opinie potencjalnych inwestorów, co uczyni nasz biznesplan jeszcze bardziej wiarygodnym.